2022-01-20 21:3493互联网法律知识网本文有640个文字，大小约为3KB，预计阅读时间2分钟
【导读】职工到一定年龄之后就可以退休了，其中男性和女性的退休年龄规定是不一样的，男性退休年龄会比较大，那么接下来，法律知识网小编给大家来男性退休年龄是多少岁?2022退休之后工
职工到一定年龄之后就可以退休了，其中男性和女性的退休年龄规定是不一样的，男性退休年龄会比较大，那么接下来，法律知识网小编给大家来男性退休年龄是多少岁?2022退休之后工资发放标准
男生的退休年龄一般是60岁。我国的法定退休年龄是男性年满六十岁，女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果职工从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的，则可以申请提前退休。
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
标准：一是缴费基数，二是缴费年限(缴费年限必须在退休前累计缴纳15年方可发放养老金)
养老金计算办法：在养老金发放标准中，根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。
1、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
退休金是由人力资源社会保障部发放的，资金来源于社保基金，我国人力资源社会保障部和财务部每年会对退休金进行一定的调整，并发布调整通知，各地社保部门根据通知组织具体的实施、执行。
以上便是法律知识网为您整理关于“男性退休年龄是多少岁?2022退休之后工资发放标准?”法律知识内容，希望对你有所帮助，如果你有其他法律上的问题，欢迎咨询法律知识网专业律师。
网站声明：本文“男性退休年龄是多少岁?2022退休之后工资发放标准”资源信息来自互联网，以学习交流为目的，整合法律法规、政府官网及互联网相关知识，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如果发现有涉嫌抄袭的内容，请联系我们，并提交问题、链接及权属信息，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。